Comprendre l’enjeu et le périmètre
Il évite les comptes oubliés et les droits accumulés lors des mobilités ou départs.
Couvrir salariés, prestataires, invités, comptes applicatifs, délégations et sources d’événements RH.
Passer à l’action
- Définir les événements et sources autorisées
- Relier les rôles aux accès nécessaires
- Vérifier les créations, mobilités et départs de bout en bout
Traitez l'arrivée, la mobilité et le départ comme un même cycle. Reliez chaque identité à un responsable et chaque droit à un usage. Les comptes techniques, les accès d'urgence et les prestataires ne doivent pas rester hors du dispositif.
Responsabilités et moyens
Les RH signalent les événements, les managers valident les besoins, les propriétaires applicatifs autorisent, et la DSI exécute et vérifie.
Inclure intégrations, revues, gestion des exceptions et traitement des applications non fédérées.
Produire et vérifier
- Livrable utile
- Un processus d’habilitation, une matrice de rôles et des traces de validation.
- Preuve à rechercher
- Tester le départ d’un utilisateur fictif et vérifier la révocation dans les applications, accès distants et services externes.
- Indicateur à interpréter
- Suivre comptes orphelins, délais de révocation et droits incompatibles avec les fonctions actuelles.
Vérifiez un départ récent de bout en bout : annuaire, applications non fédérées, sessions, jetons et accès partenaires. La désactivation d'un compte central n'implique pas toujours la disparition immédiate de tous les moyens d'accès.
Arbitrages et dépendances
Un compte désactivé dans l’annuaire principal peut rester actif dans une application autonome.
Le dispositif dépend des référentiels RH, annuaires, applications et contrats des intervenants.
Séparez le confort d'usage du niveau de privilège. La fédération facilite la connexion, mais peut aussi concentrer la dépendance à un fournisseur d'identité. Prévoyez la récupération des accès sans créer un contournement plus faible que l'authentification normale.
POUR APPROFONDIR
Les 27 questions du dossier
Les essentiels
Comprendre
- Cycle de vie des identités et des habilitations : de quoi parle-t-on et quelle distinction faut-il faire ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : à quoi cela sert-il concrètement pour les métiers ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : quel périmètre faut-il retenir et que ne faut-il pas oublier ?
Diagnostiquer
- Cycle de vie des identités et des habilitations : comment savoir où en est réellement l’organisation ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : quel risque principal faut-il traiter en priorité ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : quelles dépendances peuvent rendre la démarche fragile ?
Mettre en œuvre
- Cycle de vie des identités et des habilitations : par quoi commencer sans lancer un chantier disproportionné ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : quelles étapes suivre pour passer à l’action ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : quels documents et résultats faut-il produire ?
Décider
- Cycle de vie des identités et des habilitations : qui doit contribuer, décider et valider ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : sur quels critères prendre une décision ou accepter une exception ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : quels coûts faut-il prévoir au-delà de l’outil ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : comment prioriser lorsque les moyens sont limités ?
Vérifier
- Cycle de vie des identités et des habilitations : quelles preuves permettent de démontrer la maîtrise ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : quel test concret permet de vérifier que cela fonctionne ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : quelle erreur fréquente faut-il éviter ?
Piloter
Maîtriser
- Cycle de vie des identités et des habilitations : comment protéger les informations et les accès associés ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : comment éviter qu’un incident rende le dispositif inutilisable ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : que faut-il demander et vérifier auprès d’un prestataire ?
- Cycle de vie des identités et des habilitations : comment changer d’outil ou de prestataire sans perdre la connaissance ?