Les relations à rendre visibles

Pour chaque dépendance importante, préciser le responsable, l’usage, le mode de défaillance et l’alternative disponible. Vérifier les dépendances communes : deux solutions peuvent sembler indépendantes tout en partageant une identité, une plateforme, une compétence ou un contrat.

Un indicateur n’est pas un objectif isolé. Examiner les effets de compensation et les comportements qu’il encourage.

Couvrir performance, incidents, projets, budget, risques, compétences, dette et bénéfices selon les priorités.

Un tableau entièrement vert peut cacher des seuils trop indulgents ou des risques non mesurés.

Application à votre contexte

Pour chaque relation importante, précisez l'usage, le responsable et ce qui se passe en cas d'indisponibilité. Cherchez aussi les ressources communes qui rendent plusieurs alternatives moins indépendantes qu'elles ne le paraissent.

Décrivez le service avec les métiers : résultat attendu, utilisateurs, périodes importantes et modalités d'assistance. Les outils de support et les indicateurs sont utiles lorsqu'ils rendent visibles les irritants et permettent une action, pas lorsqu'ils mesurent seulement l'activité de la DSI.

Remettre cette réponse dans son contexteTableau de bord de la DSI pour la direction

Références pour approfondir