Mettre le principe à l’épreuve
Dans ce scénario, suivez trois étapes : décrire les parcours métier critiques, puis tester les règles et exceptions sur une maquette, avant de organiser la migration et la responsabilité des référentiels.
Mesurer ressaisies, anomalies de rapprochement, délais de clôture et fréquence des contournements.
Cet exemple est pédagogique et fictif : il illustre un raisonnement, pas un résultat observé chez un client ni une obligation valable dans tous les contextes.
Un dossier de choix, des processus cibles, une matrice des écarts et un plan de migration.
Application à votre contexte
Ce cas est fictif et sert à raisonner, non à promettre un résultat. Adaptez le périmètre, les acteurs et les contraintes, puis identifiez ce qui pourrait confirmer ou contredire votre diagnostic.
Documentez le cycle de vie d'un dossier : création, modification, validation, annulation, archivage et restitution. Les champs obligatoires et les droits doivent correspondre aux responsabilités réelles. Faites apparaître les interfaces et les contrôles manuels qui conditionnent la fiabilité du résultat.